NOS SERVICES DE RECRUTEMENT ET DE CHASSE DE TÊTE EN QUELQUES ÉTAPES ...
Rencontre diagnostic pour bien comprendre les postes et les profils recherchés, élaboration de l’affichage de poste et de la méthodologie de recherche de candidatures.
Analyse de candidatures, chasse de tête, déroulement des entrevues téléphoniques et individuelles avec les candidats, coordination de la phase d’entrevue avec l’entreprise cliente.
Vérification des références d’emploi, recommandation d’embauche de candidats auprès de l’entreprise cliente, et suivi post-embauche avec l’entreprise cliente.
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Notre équipe d’acquisition de talents vous permet de trouver la main-d’œuvre adaptée à vos besoins et de pourvoir vos postes vacants efficacement. Dans une période où l’acquisition de talents s’avère un enjeu pour une majorité d’entreprises, nos recruteurs mettent leur expertise de l’avant en prenant en charge le processus de recrutement complet.
La différence en acquisition de talents chez Emplois Compétences, c’est de vous dénicher des candidats qui répondent à vos besoins. La qualité de nos services d’acquisition de talents passe en premier, et ce, depuis la naissance d’Emplois Compétences.
Notre équipe d’experts en recrutement agit de façon proactive pour vous assurer de trouver vos ressources rapidement. Via l’optimisation des affichages, un service de chasse de tête ainsi qu’un processus rapide auprès des candidats, nos spécialistes offrent un service de qualité à nos clients. La collaboration, le support ainsi que la proactivité sont les trois forces de cette équipe.
ILS ONT UTILISÉ LES SERVICES D'ACQUISITION DE
TALENTS POUR TROUVER LEURS RESSOURCES HUMAINES
